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C A L L C E N T E R - EMPRESA CONDENADA A INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS, POR PERSEGUIÇÃO A FUNCIONÁRIA DECORRENTE DE SUA OPÇÃO SEXUAL

25/11/2013 11:26
A EMPRESA FOI CONDENADA A PAGAR INDENIZAÇÃO À FUNCIONÁRIA, POR TRATÁ-LA DE FORMA OFENSIVA EM DECORRÊNCIA DE SUA OPÇÃO SEXUAL.   Segue decisão:   PROCESSO Nº 0002186-41.2012.5.02.0051 RECLAMANTE: E.A. ALBUQUERQUE RECLAMADA: CALL TECNOLOGIA E SERVIÇOS LTDA DATA DA DECISÂO:...

C A L L C E N T E R - Operadora demitida por "justa causa" por ter atendido munícipe de forma incorreta, teve a demissão revertida.

21/11/2013 20:41
A operadora havia sido demitida porque, segunda a empresa, prestou atendimento inadequado ao Munícipe. O Tribunal do Trabalho entendeu que o motivo alegado pela empresa nao foi suficiente para justificar a demissão por justa causa. Assim, a empresa foi condenada a pagar todos os direitos da...

C A L L C E N T E R: Prefeitura de SP é condenada, juntamente com empresa de Callcenter, a pagar adicional de periculosidade a ex-funcionária

17/11/2013 23:17
  A funcionaria que já havia se desligado da empresa, ingressou com ação trabalhista pleiteando adicional de periculosidade em decorrência de tanques de diesel mantidos na sede localizada no bairro do Bresser. Com a condenação, a empresa deverá pagar uma indenização equivalente a 30% sobre...

TORTURA PSICOLÓGICA

08/11/2013 08:44
- Golpear a auto-estima de funcionários torna-se estratégia para afastá-los - Assédio moral apressa demissão Foi-se o tempo do chefe grosseiro. Hoje o mercado oferece uma variedade de métodos mais sutis para quem quer demonstrar poder ou apressar o pedido de demissão de algum...

ASSÉDIO MORAL - Saiba se você é vítima

05/11/2013 12:09
  Se seu superior hierárquico lhe submete a situações vexatórias, exige cumprimento excessivo de metas, faz comentários a seu respeito para colegas de trabalho, alfineta sua auto-estima com trabalhos inexpressivos, você pode estar sendo vítima de assédio moral. Quando falamos superior...

C A L L C E N T E R - PREFEITURA DE SP É CONDENADA A INDENIZAR OPERADORA DE CALLCENTER POR ASSÉDIO MORAL SOFRIDO NA EMPRESA CONTRATADA

29/10/2013 19:21
A JUSTIÇA DO TRABALHO ENTENDEU QUE ERA DEVER DA PREFEITURA FISCALIZAR O CUMPRIMENTO DAS OBRIGAÇÕES CONTRATUAIS PELA EMPRESA DE CALLCENTER CONTRATADA. ASSIM, PELA SUA NEGLIGÊNCIA E FALHA NA FISCALIZAÇÃO NO LOCAL DE TRABALHO, QUE PERMITIU QUE A EMPRESA COMETESSE ASSÉDIO MORAL CONTRA FUNCIONÁRIA, A...

C A L L C E N T E R: EMPRESA CONDENADA A PAGAR ADICIONAL DE PERICULOSIDADE A OPERADORA DE TELEMARKETING.

17/10/2013 13:46
A operadora, depois que foi demitida, ingressou na Justiça pedindo entre outras coisas, adicional de periculosidade, porque a empresa mantinha em uma sala, tanques de óleo diesel para alimentação de geradores. Cabe aqui esclarecer importante questão quanto ao adicional de periculosidade decorrente...

"SANSÕES" E "JUSTA CAUSA" - O que você precisa saber...

14/10/2013 00:28
Vem sendo cada vez mais comum por parte das empresas o uso arbitrário e indiscriminado da demissão “por justa”. É certo que algumas empresas cometem equívocos na dispensa por “justa causa” por terem departamento de pessoal mau preparado ou mau treinado. Porém, é certo também, que várias empresas,...

ATESTADO DE HORAS - RECUSA DA EMPRESA

10/10/2013 16:28
Ao recusar um atestado médico apresentado pelo empregado, a empresa deve justificar os motivos desta recusa, permitindo ao empregado que tenha conhecimento das razões que levaram à negativa. Contudo, na maioria das vezes se esquivam de tal responsabilidade, recusando-se a receber o atestado médico...

C A L L C E N T E R - PREFEITURA DE SÃO PAULO É CONDENADA JUNTAMENTE COM A PRESTADORA DE SERVIÇOS A PAGAR DIREITOS TRABALHISTAS DOS FUNCIONÁRIOS

07/10/2013 11:34
A PREFEITURA DE SÃO PAULO FOI CONDENADA SUBSIDIARIAMENTE COM A EMPRESA CALL TECNOLOGIA, A ARCAR COM OS VALORES DEVIDOS A FUNCIONÁRIO, DECORRENTE DA CONDENAÇÃO TRABALHISTA. O TRIBUNAL RATIFICOU DECISÃO DE PRIMEIRA INSTANCIA RECONHECENDO QUE O MUNÍCIPIO DE SÃO PAULO NA CONDIÇÃO DE TOMADOR DO SERVIÇO...
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