Notícias

EMPRESA NÃO PODE DESCONTAR O DIA DE FUNCIONÁRIO QUE SE AUSENTOU PARA LEVAR FILHO MENOR AO MÉDICO

24/02/2014 16:50
A JUSTIÇA DO TRABALHO ENTENDEU QUE É DIREITO DO EMPREGADO TER O DIA ABONADO, QUANDO LEVAR FILHO MENOR AO MÉDICO. DA MESMA FORMA QUE, NÃO PODE O EMPREGADO SER ADVERTIDO PELA AUSÊNCIA QUE SEGUNDO A JUSTIÇA, É JUSTIFICÁVEL. PORTANTO, SE SUA EMPREGADORA DESCONTA DO SALÁRIO ESTA AUSÊNCIA...

C A L L C E N T E R: EMPRESA CONDENADA A PAGAR "PISO SALARIAL ESTADUAL" A OPERADORA DE CALLCENTER QUE RECEBIA PISO SINDICAL

16/02/2014 19:50
A OPERADORA RECEBIA NA ÉPOCA DO DESLIGAMENTO O PISO SALARIAL DA CATEGORIA QUE ERA DE R$ 649,65. A JUSTIÇA TRABALHISTA DE PRIMEIRA INSTÂNCIA ENTENDEU QUE SEGUNDO A LEI 14693/12, NÃO É PERMITIDO O PAGAMENTO DE SALÁRIO NO ESTADO DE SÃO PAULO, INFERIOR AO PISO ESTADUAL QUE NA ÉPOCA ERA DE R$...

C A L L C E N T E R: EMPRESA CONDENADA A PAGAR ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A EX-OPERADORA QUE ERA EXPOSTA A RUÍDOS EM DECORRÊNCIA DE TRABALHAR COM FONES DE OUVIDO

10/02/2014 10:49
A EMPRESA CALL TECNOLOGIA FOI CONDENADA A PAGAR ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A EX-OPERADORA PELA EXPOSIÇÃO QUE SOFRIA EM DECORRÊNCIA DO USO CONTINUO DE FONES DE OUVIDO. COM A DECISÃO DE PRIMEIRA INSTÂNCIA, A OPERADORA TERÁ DIREITO AO ACRÉSCIMO SALARIAL EM TODOS OS MESES EM QUE TRABALHOU NA EMPRESA,...

C A L L C E N T E R: EMPRESA CONDENADA A PAGAR ADICIONAL DE PERICULOSIDADE A OPERADORA. A empresa CONTAX foi condenada a pagar o adicional de periculisidade por manter tanques de oleo diesel na sede da empresa.

06/02/2014 11:31
A JUSTIÇA DO TRABALHO RECONHECEU O DIREITO DA OPERADORA EM RECEBER ADICIONAL DE PERICULOSIDADE, POR ENTENDER QUE, MESMO ESTANDO LONGE DO LOCAL ONDE SE ENCONTRAVAM OS TANQUES, A OPERADORA CORRIA RISCO. COM ESTA DECISÃO, A CONTAX DEVERÁ ACRESCER 30% DO VALOR DA REMUNERAÇÃO EM TODOS OS SALÁRIOS...

C A L L C E N T E R: FAZER COMENTÁRIOS NO FACEBOOK CONTRA A EMPRESA LEVAM A DEMISSÃO DE FUNCIONÁRIO POR JUSTA

03/02/2014 15:04
FUNCIONÁRIA FOI DEMITIDA DE EMPRESA DE CALLCENTER POR POSTAR COMENTÁRIOS PEJORATIVOS CONTRA A EMPRESA. A Justiça do trabalho entendeu que os comentários postados atentaram contra a honra da empresa, justificando a demissão por justa caus porque o ato praticado pelo funcionário quebrou a confiança...

C A L L C E N T E R: EMPRESA QUE NÃO PAGAVA A EX-OPERADORA PELOS FERIADOS TRABALHADOS É CONDENADA A PAGAR OS DIAS COM ADICIONAL DE 100%.

24/01/2014 18:16
  SEGUNDO A DECISAO DA JUSTIÇA DO TRABALHO, O FATO DO FUNCIONÁRIO TRABALHAR EM ESCALA 6 X 1, NAO ISENTA A EMPRESA DE PAGAR O ADICIONAL DE 100%. COM A DECISÃO, A EMPRESA DEVERÁ PAGAR A EX-FUNCIONÁRIA O DEVIDO ADICIONAL POR TODOS OS FERIADOS DO PERÍODO TRABALHADO.   SEGUE...

C A L L C E N T E R: OPERADORA DEMITIDA POR JUSTA CAUSA POR DEIXAR CLIENTES NA FILA DE ESPERA POR LONGO PERÍODO, TEVE DEMISSÃO REVERTIDA PARA DEMISSÃO SEM JUSTA CAUSA PELA JUSTIÇA DO TRABALHO

19/01/2014 18:10
A EMPRESA HAVIA DEMITIDO A OPERADORA POR JUSTA CAUSA, ALEGANDO QUE A FUNCIONÁRIA DEIXAVA OS CLIENTES EM ESPERA POR LONGO PERÍODO. A JUSTIÇA DO TRABALHO ENTENDEU QUE NÃO HAVIAM MOTIVOS SUFICIENTES QUE JUSTIFICASSEM A JUSTA CAUSA.  COM A DECISÃO, A FUNCIONÁRIA TERÁ DIREITO DE RECEBER TODOS AS...

C A L L C E N T E R - EMPRESA DE CALCENTER É CONDENADA A PAGAR ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A OPERADORA EM DECORRÊNCIA DA UTILIZAÇÃO DE HEAD-FONE POR 06 HORAS DIÁRIAS

13/01/2014 21:40
A EMPRESA CALL TECNOLOGIA FOI CONDENADA A PAGAR ADICIONAL DE INSALUBRIDADE SOBRE TODOS OS SALÁRIOS RECEBIDOS POR EX-FUNCIONÁRIA QUE TRABALHAVA DE OPERADORA DE CALLCENTER.  O TRIBUNAL TRABALHISTA ENTENDEU QUE O TRABALHO EXERCIDO PELA OPERADORA QUE TRABALHAVA 06 HORAS POR DIA UTILIZANDO...

C A L L C E N T E R - EMPRESA É CONDENADA A PAGAR " P L R " A EX-FUNCIONÁRIA QUE DE DESLIGOU DA EMPRESA E NÃO RECEBEU O PLR REFERENTE AO ANO ANTERIOR

01/12/2013 19:35
    A EMPRESA NÃO PAGOU À FUNCIONÁRIA, O VALOR REFERENTE AO "PLR" (PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS), PORQUE, SEGUNDO SUA ALEGAÇÃO, A FUNCIONÁRIA NÃO ERA MAIS EMPREGADA NA ÉPOCA DO PAGAMENTO. O TRIBUNAL DO TRABALHO ENTENDEU QUE NÃO IMPORTA QUE A FUNCIONÁRIA NÃO ESTAVA NA EMPRESA, MAS O QUE IMPORTA...

C A L L C E N T E R - EMPRESA "ATENTO BRASIL" É CONDENADA A PAGAR INDENIZAÇÃO A FUNCIONÁRIA POR ASSÉDIO MORAL

28/11/2013 12:52
A EMPRESA  A T E N T O   B R A S I L deverá pagar indenização por danos morais causados a funcionária decorrente de assédio moral praticado por superior hierárquico. A empresa recorreu da decisao ao Tribunal, porém foi negado provimento ao recurso. A empresa deverá pagar indenização por...
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